trece, блог «Но я ведь снайпер...»
Посмотрел фильм-антиутопию "Эквилибриум" (2002). Перестрелки крутые. Впечатляют! Стало ясно, что DEX'ов в фиках можно было выпускать против большого количества стрелков-людей)) Гифка ниже
Возмущен. Почему всегда надо все уничтожить?! Ок, придумали препарат, подавляющий эмоции. Разве само по себе это плохо? Ок, сначала его заставляли принимать всех поголовно, но потом-то (в конце) также всех поголовно лишили этой возможности, просто подорвав заводы по производству! Пусть типа все будут живыми и счастливыми, чувствуя эмоции. Зачем?! Почему не дать выбор? Есть куча ситуаций, когда этот препарат НЕОБХОДИМ. Неделя до экзаменов и сам экзамен, собеседование, выступление перед аудиторией, ПМС, страх перед походом к врачу, паническая атака, предстоящий конфликтный разговор, да хоть поездка в трамвае с трамвайными хамами. Куда логичней было бы позволить людям выбирать, что и когда чувствовать, а не навязывать один выбор на всех.
trece, блог «Aller Anfang ist schwer (Записки телепата)»
trece, блог «Но я ведь снайпер...»
Принесло Вконтактом.
Hikikomori 3 июн в 13:45
я могу никогда в жизни не прислушиваться к критике.
да, конечно, мне придётся слушать критику своего начальника и что-то менять в рабочих проектах, потому что, ну, мы все должны зарабатывать деньги, такой вот мир. но если это не касается заработка денег? ха!
я могу никогда в жизни не слушать ничью и никакую критику — ни объективную, ни необъективную, ни рациональную, ни эмоциональную, ни мягкую, ни жёсткую, ни-ка-ку-ю. я могу не соглашаться ни с какими советами и замечаниями. я могу не интересоваться ничьим мнением на свете вообще — ни родителей, ни друзей, ни экспертов, ни соседок на лавочке.
я могу никогда в жизни не становиться лучше. не развиваться, не достигать новых высот, не прокачивать свои навыки, не менять кривые места, не искать, где что можно улучшить. я вообще могу ничего не улучшать. ну, то есть, в смысле вообще.
я могу никогда не стать лучшей версией себя. я могу никогда не пытаться стать лучшей версией себя!
я могу всю жизнь провести, просто зарабатывая денег на пожрать, не пытаясь построить карьеру, а в свободное время лепить, писать и рисовать самые кривые и непрофессиональные штуки на свете, а потом не слушать ничьи добрые замечания по этому поводу.
я могу всю жизнь провести с игрой в симс 4 и просмотром аниме в виде основного хобби и никогда не прочитать всю библиотеку мировой литературы. умереть, так и не узнав, как ориентироваться по компасу, сколько штатов в сша и как правильно инвестировать.
я могу ходить и думать, что я умный, красивый, весёлый и интересный, без каких-либо аргументов на этот счёт. просто потому что я могу и буду.
я могу не оставить после себя ничего потомкам, не прожить полную успеха жизнь, не объехать весь мир и вообще ничего значимого не сделать.
я могу отключить комментарии к любому своему посту, просто потому, что сегодня я не хочу слышать ничьё мнение! вообще ничьё. ни положительное, ни отрицательное.
и что самое прекрасное? никто, буквально никто на всём белом свете не может мне запретить сделать всё вышеперечисленное.
и вам тоже.
источник: pretty eerie
trece, блог «Но я ведь снайпер...»
На сайте трудвсем.ру, оказывается, есть тесты на профориентацию. Мне таких еще не попадалось.
Методика диагностики ценностных ориентаций в карьере «Якоря карьеры».
41 вопрос. Ведущей карьерной ориентацией считается та, по которой количество набранных баллов составило не менее двадцати пяти. Иногда ведущей не становится ни одна карьерная ориентация – в таком случае карьера не является центральной в жизни личности.
Автономия (независимость): 50 баллов
Главное в работе – это свобода и независимость.
Первичная забота личности с такой ориентацией – освобождение от организационных правил, предписаний и ограничений. Они испытывают трудности, связанные с установленными правилами, процедурами, рабочим днем, дисциплиной, формой одежды и т.д. Они любят выполнять работу своим способом, темпом и по собственным стандартам. Они не любят, когда работа вмешивается в их частную жизнь, поэтому предпочитают делать независимую карьеру собственным путем. Они скорее выберут низкосортную работу, чем откажутся от автономии и независимости. Для них первоочередная задача развития карьеры – получить возможность работать самостоятельно, самому решать, как, когда и что делать для достижения тех или иных целей. Карьера для них - это, прежде всего, способ реализации их свободы, поэтому любые рамки и строгое подчинение оттолкнут их даже от внешне привлекательной позиции. Такой человек может работать в организации, которая обеспечивает достаточную степень свободы.
Методика диагностики личности на мотивацию к избеганию неудач Т. Элерса
30 вопросов. Чем больше сумма баллов, тем выше уровень мотивации к избеганию неудач, защите.
2-10 - низкая мотивация
11-16 - средний уровень мотивации
17-20 - высокий уровень мотивации
свыше 20 - слишком высокий уровень.
Мой результат: 22 балла.
Ржал. Истерически. Особо иронично, что это определил тест на сайте, посвященном работе. Так и хочется спросить у него и всей этой трудовой области - как вы думаете, почему мой уровень мотивации именно такой?!
Ну ладно, теперь немного о смысле этого теста и толковании результата. Понятно, что ни один нормальный человек не хочет попадать в неприятности, но большинство готово пойти на определенный риск ради улучшения своего положения. Кто-то на больший, кто-то на меньший. Это и определяет тест: кто на какой. Но те, у кого свыше 20, не готовы идти вообще ни на какой риск.
Это (если перевести с темы карьеры на бытовую) как не выходить из дома, потому что снаружи может что-то случиться. Может, кто ж спорит. А может и не случиться. Большинству этого "а может и не" хватает, чтобы выходить, но для тех, кто набрал больше 20, это не аргумент.
И главное - человек не рождается с таким высоким уровнем, это результат травмирующих событий, сильно повлиявших на личность и оставивших свой след.
trece, блог «Aller Anfang ist schwer (Записки телепата)»
У некоторых рас есть природное оружие против других. Например, уничтожить гаргулью крайне сложно, но голос брухáры способен за пару секунд превратить ее в каменную крошку. Естественно, подобное накладывает свой отпечаток на отношения между представителями этих рас. Некоторые расы, наоборот, по какой-то причине симпатизируют друг другу, как те же брухары и тилвит теги.
Выделять тилвит тегов из общей массы экзотических существ я научился очень быстро. Их строгие офисные пиджаки, белые рубашки с галстуками, планшеты и папки с документами были для меня островком привычного в этом непонятном новом мире. Узоры на лицах - черные паутинные линии с редким вкраплением цвета - говорящие о ранге в их внутренней иерархии, тоже отличали этих существ от прочих рас. Танет объяснил, что помнить значения всех узоров способны только сами тилвит теги, а прочим нужно смотреть лишь на общее их количество и расположение - чем меньше узоров и чем ближе они ко лбу, тем выше ранг.
Тилвит теги сильно комплексуют из-за своего роста. Для их создателей-эльфов нормой является метр восемьдесят - метр девяносто, у этих же метр шестьдесят - уже потолок. Потому и мужчины и женщины этой расы носят обувь на высоком каблуке или платформе - группа Kiss нервно курит в сторонке - и юбки или широкие брюки такой длинны, чтобы почти полностью эту обувь скрыть.
Эльфы создавали тилвит тегов для бумажной и административной работы, и в этом им действительно нет равных. Девять из десяти чиновников здесь - тилвит теги. То же самое можно сказать про бухгалтеров, различных инспекторов и прочие профессии, требующие учета, контроля, соблюдения инструкций или работы с цифрами. И должен заметить, бюрократических заморочек здесь куда меньше, чем в моем мире. Может быть потому, что для тилвит тегов подобная работа не столько способ заработка, сколько призвание, а плохо справляться с тем, к чему имеешь явный талант, не так-то просто.
trece, блог «Aller Anfang ist schwer (Записки телепата)»
trece, блог «Но я ведь снайпер...»
trece, блог «Aller Anfang ist schwer (Записки телепата)»
У меня все хорошо, освоился на новой работе и в целом доволен этим местом. Какой бы глупостью ни считала наша мама мое решение перебраться в Город, но охрана Библиотеки Университета стала прекрасным стартом моей карьеры. И вот теперь я охраняю Тавергрим. 238-й ярус, особая жилая зона - это уже гораздо выше, чем всё, чего я мог бы достичь у нас.
График очень удобный - сутки через трое. У меня остается достаточно свободного времени для подготовки к экзаменам. Да, какой бы глупостью ни считала наша мама мое увлечение психологией, возникшее благодаря работе на Библиотеку, я собираюсь поступать в Университет по этому направлению. Уверен, что наша раса обладает всеми задатками хорошего психолога. Скажу больше, шеф одного из Отделов уже проявил интерес к моей будущей специальности.
Милые сестры, передавайте привет маме. Какой бы глупостью я ни считал ее претензии к моему выбору жизненного пути, мне приятно, что она беспокоится обо мне. Скажите ей, что питаюсь я хорошо - в основном эльфами-наркоманами - и довольно часто летаю. Город с высоты прекрасен!
Со всем уважением,
Ваш брат
Жан-Кристоф Мартель
Лучшее
Материалы сайта предназначены для лиц старше 16 лет (16+)